Analisis Pengaruh Perceived Organitational Support dan Work Life Balance Terhadap Turnover Intention Dengan Komitmen Afektif Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada PT. Astra International Tbk, HSO-Sales Ofice Gajahmada Semarang)

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Analisis Pengaruh Perceived Organitational Support dan Work Life Balance Terhadap Turnover Intention Dengan Komitmen Afektif Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada PT. Astra International Tbk, HSO-Sales Ofice Gajahmada Semarang)

AGUS SOBARI - Nama Orang; Anisa Hasna Anggraeni - Nama Orang;

658.3

Ketersediaan

Belum memasukkan lokasi Belum memasukkan lokasi

4000023298

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 658.3ANIa
Penerbit: Semarang : FE UNISSULA., 2020
Deskripsi Fisik: 30x21 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: M-3149
Klasifikasi: -
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: MSDM
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar