MODEL PENINGKATAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA BERBASIS KEPEMIMPINAN ISLAM DAN MOTIVASI SPIRITUAL DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Inspektorat Kabupaten Demak)

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Image of MODEL PENINGKATAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA BERBASIS KEPEMIMPINAN ISLAM DAN MOTIVASI SPIRITUAL DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Inspektorat Kabupaten Demak)

Text

MODEL PENINGKATAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA BERBASIS KEPEMIMPINAN ISLAM DAN MOTIVASI SPIRITUAL DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Inspektorat Kabupaten Demak)

Abdul Hakim - Nama Orang; RIFKY AAN KURNIAWAN - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

Belum memasukkan lokasi Belum memasukkan lokasi

4000024248

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 658.3 RIF m
Penerbit: Semarang : FE UNISSULA., 2022
Deskripsi Fisik: 30x21 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: M- 3570
Klasifikasi: 658.3
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: MSDM
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: ABDUL HAKIM

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar